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福利厚生・就業支援など 奨学金制度 職員向け保育所 社員旅行 海外医療現場視察 保険・社宅など 共愛会の取り組み |
この制度は看護学校を卒業後、看護師として一定期間勤務していただいた場合、返済が免除されます。 ○概要
○Ｑ＆ＡＱ１：奨学金を受けていると一般の入職と差がありますか？なんら区別はありません。条件は全て同じです。 Ｑ２：返済はどうなっていますか？ この奨学金制度は、看護学校を卒業後、当病院に看護師として「返済免除期間」勤務して頂いた場合、その返還が免除される有利な制度です。 Ｑ３：返済免除期間の途中で退職する場合は？ 次の計算式で求めた金額を退職日までに一括で返済して頂くことになります。 ＊ 一括返済額=｛（返済免除期間の月数）−（当院における看護師としての実務期間）｝ ＜一括返済額の計算例＞ 「返済免除期間」36ヶ月間（3年間）の方が、30ヶ月間（2年半）勤務し退職する場合。 （返済免除期間36ヶ月−実勤務期間30ヶ月）×３万円＝18万円となり、退職日までに返済いただくことになります。 ○お問い合わせ先804-0092 福岡県北九州市戸畑区小芝2丁目4番31号 社会医療法人共愛会 法人本部 総務課 採用担当 e-mail : asou@kyoaikai.comTEL （093）330-0032
○キッズハウスあやめについて社会医療法人共愛会では、職員を対象に保育所を設置しています。専門の保育士による保育を行いますので、子育てのため仕事を断念していた方も、安心して働いていただくことができます。 ※共愛会は福岡県の 「子育て応援宣言」 に登録しています。 ○施設概要対象年齢：0歳児(生後50日)〜未就学児保育時間：月曜日〜土曜日 7:30〜19:30 施設 ：乳児室 保育室 調乳室 トイレ 定員 ：16名 職員 ：保育士8名によるローテーション ※保育児童数・年齢により増減します ○連絡先キッズハウスあやめ 福岡県北九州市戸畑区小芝2丁目5番1号(とばたクリニック内)TEL･FAX 093(871)3771
○職員旅行2008 in ハワイ平成20年10月16日から11月末までの間、4班に分けて職員旅行が行われました。医療法人共愛会では年1回職員の親睦と慰安を目的に職員旅行を予定しています。今回の行先はハワイ・オアフ島です。都会と自然が同居した旅行先としてはうってつけの島で、海で泳ぎ、ショッピングも楽しめ、ダイヤモンドヘッドやクアロア牧場で自然に親しんだり、映画撮影のあった場所を見学し たりと楽しい旅行でした。
○アメリカ病院事情視察2007６月３日から１０日迄の日程で、共愛会の各施設より１２名、小郡市の嶋田病院より９名、三池郡のヨコクラ病院より１名の総勢２２名が６施設を巡りました。訪れたのはアメリカ中央部の五大湖付近にある３都市で、気温差が激しく日昼のバスでは冷房が効いていたが、その日の夜にはホテルの暖炉に火が灯るという具合で、体調管理に気を使う日々でした。また日本とはかけ離れた食生活で、大きなステーキの横に油っこいオニオンリングとポテトフライ・・・肥満大国の印象を改めて強く感じさせられました。 視察した医療施設はどれも素晴らしい環境に充実した設備が整い、スタッフのプロ意識と笑顔、速やかな連携システムなど今後の参考になることも多くありましたが、日本の医療が決して見劣りしないこともあらゆる面で実感しました。 今後はこの貴重な８日間を日々の現場で活かし、より良い施設運営と地域医療・福祉への貢献を目標に努力していくことをお約束致します。
○その他の福利厚生・就業支援について
○子育てしやすい環境作りを進める企業優良事例掲載戸畑共立病院が福岡県福祉労働部労働局が発行している『子育て応援宣言企業 優良事例集』に掲載されました。今後も職員からの意見・要望を可能な限り聞き入れ、子育てと仕事が両立できる環境作りを行っていきたいと思います。 掲載記事はこちら(pdf)。 ○子育てしやすい環境作りを進める企業・団体等表彰
社会医療法人共愛会戸畑共立病院は、『子育てしやすい環境作りを進める企業・団体等』として、北九州市より表彰されました。 ・会社の子育て支援に対する姿勢・考え方 職員の満足なくして、患者さまからの満足は得られません。患者さまから信頼される病院、満足していただける医療サービスを提供するためには、職員一人ひとりが安心して仕事ができる職場環境づくりが必要です。「子どもは社会の宝、職員は法人の宝」という考えのもと、当院では職員にとって子育てしやすい環境づくりに努めています。 ・社員（制度利用者等）の声 「事業所内に保育施設があることで安心して仕事に取り組めます。」 「育児休業中も、仕事に関する情報、職場に関する情報を多く提供してもらえるので、職場に復帰しやすい環境にあると思います。」 ・特徴的な取組み １．事業所内託児所（Ｈ１８．１１〜） 定員１６名、小学校就学前まで、７：３０〜１９：３０の間、対応可能な託児所を開設。（平成１９年１月現在、３名通所、平成１９年２月から２名増加予定） ２．育児休業期間中の情報提供 育児休業中の職員に３ヶ月に１回発行されている院内広報誌、協会だより、ビデオなどを送付し、絶えず情報提供することで職場復帰の支援を行なっている。 ３．職場復帰前研修の実施 復帰１ヶ月前に復帰に関して不安な点や家庭環境について、所属長と相談する機会を設けている。その際、短時間労働の希望などを受け付けている。 |
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社会医療法人 共愛会 福岡県北九州市戸畑区小芝2丁目4番31号 TEL:093-330-0032 |
